日本語教育・日本語学習法– Japanese Education/Learning –

オンラインで日本語を学べるコースが増えていますが、オンラインでも本当に話せるようになるのか、動画を見るだけで終わってしまうのではないか、などと疑問に感じている方は多いのではないでしょうか。 実は、コースの選び方と学び方次第で、オンラインで...

外国人社員を採用している、あるいはこれから採用を検討している企業にとって、日本語教育は重要なテーマの一つです。現場でのコミュニケーションを円滑にしたい、安全面のリスクを減らしたい、将来的にはより責任ある業務を任せたい、といった思いから、...

外国人スタッフを採用している企業の中には、 「日本語は勉強しているはずなのに、現場での会話がうまくいかない」「指示は理解しているように見えるが、報告や相談がスムーズではない」 といった悩みを抱えている担当者の方も多いのではないでしょうか。...

外国人材の採用が進む中で、「日本語力の向上」は企業にとって重要なテーマの一つになっています。特に現場でのコミュニケーションや安全管理、接客品質を高めるためには、継続的な日本語学習の仕組みづくりが欠かせません。 近年は、日本語オンライン学習...

外国人社員の採用は、今や多くの日本企業にとって特別な取り組みではなくなりました。人手不足の解消だけでなく、組織に新しい視点や専門性をもたらす存在として、さまざまな業界で外国人材が活躍しています。 しかし実際の現場では、「日本語の壁」が思っ...

外国人スタッフの採用や育成が進む中で、「日本語力をどう判断すればよいのか」「どのレベルを目標にすべきか」と悩む企業は少なくありません。その指標として広く活用されているのが、日本語能力試験（JLPT）です。 JLPTは、日本語を母語としない人の日本...

日本語の漢字は「全部で何文字あるのか」「外国人スタッフはどれくらい覚えればいいのか」と疑問に思う方は多いのではないでしょうか。漢字は数万字以上存在すると言われることもあり、外国人教育を考える企業にとっては、大きなハードルに感じられがちで...

「外国人スタッフに日本語を学ばせたいけれど、通学は難しい…」「自宅学習だけで、本当に業務で使える日本語力が身につくのだろうか…」 外国人スタッフを採用している、あるいはこれから採用を検討している企業担当者の多くが、こうした悩みを抱えています...

外国人に日本語を教える場面で、「説明したはずなのに伝わっていない」「何度も同じことを教えている」「学習が続かない」と感じたことはないでしょうか。 特に、外国人を採用している企業や現場では、日本語教育が担当者任せになり、負担が増えているケー...

日本語を学ぶ外国人や、日本語教育を担当する日本語教師、外国人スタッフを採用している企業担当者にとって、「日本語教材をダウンロードして使いたい」というニーズは年々高まっています。インターネット上には無料で利用できる日本語教材が数多く公開さ...

外国人スタッフの日本語教育において、漢字学習は最も頭を悩ませるテーマの一つではないでしょうか。「時間をかけて教えているのに業務でなかなか使えるようにならない」「どの漢字まで覚えさせれば十分なのか判断できない」「現場が忙しく日本語教育まで...

外国人スタッフの採用が進む中で、「日本語能力をどのように評価すればよいのか」「どの教材を使って教育すれば成果につながるのか」と悩む企業は少なくありません。業務指示の理解不足やコミュニケーションの行き違いは、現場の生産性や安全性にも直結す...