特定技能･技能実習– Skills/Training –
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介護業界の外国人採用：長期定着を実現する4つの制度と資格取得支援のポイント
「せっかく採用した外国人職員がすぐに辞めてしまう」「日本語でのコミュニケーションに苦労している」「介護福祉士の資格を取らせたいが、どう支援すればよいかわからない」 このような悩みを抱えている介護施設の経営者や人事担当者は決して少なくありま... -
特定技能の受験方法を完全解説！分野・手続きなどの最新情報
特定技能を持つ外国人材の採用や、現在雇用しているスタッフの特定技能2号への移行をお考えではありませんか。「特定技能の試験について調べても、情報が複雑で分かりにくい」「外国人スタッフの受験に向けて、企業として何をどこまで支援すれば良いのか判... -
特定技能のオンライン講座｜企業の教育コストを削減する選び方と活用法
外国人材の受け入れが拡大する現代において、特定技能制度の活用は多くの企業にとって重要な経営課題となっています。しかし、即戦力として期待される特定技能外国人材を育成し、試験合格まで導くプロセスは、決して簡単な道のりではありません。 「指導に... -
特定技能資格の取得ガイド｜試験・申請・企業が知っておくべきポイント
人手不足の解消や現場の安定運営のために、外国人材の採用を検討する企業がますます増えています。そんな中で注目されているのが「特定技能」制度です。2019年のスタート以来、制度改正や対象分野の拡大が進み、今では幅広い業種で即戦力となる人材を採用... -
ウェブで学ぶ特定技能｜外国人材向けオンライン教材の比較ポイント
「特定技能外国人材を採用したいが、どうやって教育すれば良いのだろうか」 「集合研修は、場所の確保や日程調整が何かと大変…」 外国人材の採用や育成を担当する中で、このような課題をお持ちではないでしょうか。 この記事では、そうした企業の担当者様... -
特定技能eラーニング教材の選び方｜研修コストを削減し学習効果を高める方法
「特定技能の試験対策、どう進めればいいのかわからない…」「現場で必要な専門日本語を、どう教えればいいのだろう…」 特定技能外国人材の受け入れを担当する方々から、このような声が多く聞かれます。日々の業務に追われる中で、スタッフ一人ひとりの学習... -
特定技能資格とは？1号・2号の違いと16分野の仕事内容・企業の受入れ方法を解説
深刻化する人手不足への対応策として、外国人材の採用を検討している方も多いのではないでしょうか。 2019年4月に創設された在留資格「特定技能」は、即戦力となる外国人材を確保するための制度です。この記事では、特定技能制度の概要から、混同しやすい... -
特定技能2号の試験で企業ができる支援策と合格事例を紹介
貴社で日々活躍されている特定技能1号の外国人スタッフの真摯な働きぶりや、現場への貢献度の高さに、手応えを感じている担当者様も多いのではないでしょうか。特定技能制度は、日本の産業を支える重要な仕組みであり、その中でも特に優秀な人材に長期的な... -
特定技能2号移行を目指す企業向け｜練習問題に取り組む意味と学習支援のポイント
特定技能1号の外国人スタッフが、さらなるキャリアアップを目指す際、そのサポートは企業の成長に直結します。特に、長期的な活躍を見据えた特定技能2号への移行は、優秀な人材の定着を考える上で欠かせません。 しかし、多くの企業のご担当者様が「何から... -
特定技能試験の勉強法を徹底解説！外国人スタッフの合格を後押しする方法
外国人スタッフのキャリアアップを願い、特定技能試験の受験をサポートしている企業の担当者様の中には、「どうやって勉強を進めてもらえば良いのだろう」「仕事で忙しい中、学習時間を確保できるだろうか」「教材選びや進捗の確認が追い付かない」といっ... -
特定技能の教育ガイド｜1号・2号の育成と試験対策で押さえるべき3つのポイント
「特定技能外国人を採用したものの、どんな教育をすれば良いのだろう？」 「1号スタッフの在留資格を更新し、2号へステップアップさせたいが、試験対策はどう進めるべきか…」 特定技能制度を活用して外国人材の受け入れを行う多くの企業が、採用後の教育に... -
特定技能の支援とは？義務内容から費用、2号移行まで企業が知っておくべきこと
外国人材の採用が一般的になる中で、「特定技能」という在留資格への関心が高まっています。しかし、採用を検討するにあたり、「具体的にどのようなサポートをすればいいのかわからない」「日々の業務に加えて、支援まで手が回るだろうか」といった不安や...
